Vacatures 831 tot 840 van 3.305
ads
- Volledige vacature bekijken
- Volledige vacature bekijken
- Volledige vacature bekijken
Projectmanager Tech Stores Uitgebreide ervaring
Coolblue - Rotterdam
Als Projectmanager Tech Stores ben je verantwoordelijk voor het vinden, implementeren en optimaliseren van applicaties die we in onze winkels gebruiken. Het is aan jou om ervoor te zorgen dat we in onze winkels de beste softw- Volledige vacature bekijken
SUBEST Delft - Delft
voor de ondersteuning van het bestuur en commissie wat betreft het communiceren naar de buitenwereld. Criteria: AanpassingsvermogenBreeddenkend Resultaat gedreven AssertiefCreatief- Volledige vacature bekijken
SUBEST Delft - Delft
De vicevoorzitter vormt de brug tussen het bestuur en de commissieleden, en leidt de algemene vergadering tussendeze organen. De vicevoorzitter is in samenwerking met de voorzitter het gezicht van de organisatie, evenals- Volledige vacature bekijken
Rekroet Werving & Selectie via Talent - Honselersdijk
Wat ga je doen als HR Manager? Als HR Manager staat voor jou het ontwikkelen van de organisatie en de mensen centraal. Je combineert strategisch denken met een hands-on aanpak en zet HR- beleid om tot concrete resultaten. Je- Opslaan
Managing Consultant Samenleven
BMC via Consultancy.nl - Rotterdam
versterkend werken naar de organisatie, en het handelen in de praktijk en het komen tot nieuwe aanpakken; Overheden adviseren bij praktijk gebaseerde beleidsontwikkeling, beleid maken met inwoners samen; Adviseren over- Preview - Opslaan
Gemeente Rotterdam via Talent - Rotterdam
de ontwikkeling en uitvoering van het HR beleid ;Het fungeren als vraagbaak over de salarisadministratie binnen het team en het behandelen vragen van medewerkers en leidinggevenden;Het mede zorgen voor een optimaal mogelijke- Opslaan
Twee Pedagogisch Medewerkers (21-23 uur)
SkippyPepijn - Delfgauw
het beleid Interne cursussen Salaris conform CAO Kinderopvang (schaal 6, trede naar ervaring) Een tijdelijke aanstelling, met zicht op verlenging Interne kandidaten gaan voor bij gelijke geschiktheid- Preview - Opslaan
Functioneel Beheerder afdeling TIM
Maasstad Ziekenhuis via Talent - Rotterdam
Strategie en beleid dat bestaat uit adviseurs informatiemanagement, architecten en een Security Officer, het team Technisch Applicatiebeheer en de Zizo beheerorganisatie die verantwoordelijk is voor het applicatiebeheer van HiX voor- Opslaan
Visser & Smit Hanab Installatie via Talent - Rotterdam
van het beleid in het kader van kwaliteit, welzijn, veiligheid en gezondheid. Onverwachte omstandigheden, zoals veiligheidsissues en het bepalen van de beste oplossing binnen de geldende KEB / BEI, weet je goed in te schatten- Opslaan
Volker Wessels via Talent - Rotterdam
van het beleid in het kader van kwaliteit, welzijn, veiligheid en gezondheid. Onverwachte omstandigheden, zoals veiligheidsissues en het bepalen van de beste oplossing binnen de geldende KEB / BEI, weet je goed in te schatten- Opslaan
VolkerWessels via Talent - Rotterdam
beleid in het kader van kwaliteit, welzijn, veiligheid en gezondheid.• Onverwachte omstandigheden, zoals veiligheidsissues en het bepalen van de beste oplossing binnen de geldende KEB / BEI, weet je goed in te schatten.• En- Opslaan
Antes via Bsl Media & Learning - Rotterdam
geven aan het verzuimbeleid, al dan niet samen met de manager bedrijfsvoering; je bent betrokken bij vacatures en aanname beleid ; je wil jezelf verder ontwikkelen op leidinggevend gebied en hebt een lerende houding- Preview - Opslaan
Chauffeur C / CE Inzameling bedrijfsafval Kraakpersw...
REMONDIS Aqua GmbH & Co. KG via Talent - Rotterdam
actief beleid over duurzame inzetbaarheidAlle extra voordelen van de CAO beroepsgoederenvervoer waaronder een individueel opleidingsbudget van €0,- per medewerker per jaarKorting op je aanvullende zorgverzekeringWe hebben een- Opslaan