Helaas bent u niet ingelogd, login en probeer het opnieuw.    

Senior HR-medewerker Leren & Ontwikkelen

32 tot 36 uur per week Werken voor de gemeente Capelle aan den IJssel als senior HR-medewerker betekent werken in een dynamische omgeving. Er gebeurt elke dag wel wat. En dat maakt het extra leuk en interessant. Jouw aandachtsgebied is Leren & Ontwikkelen. Dit doe je gemiddeld 28 uur per week. De gemeente Capelle aan de IJssel heeft daar CapTalent voor, het interne loopbaan- en ontwikkelcentrum. Daarnaast hebben we je voor 8 uur per week nodig voor andere HR-thema’s. Wij zijn een gemeente met het mooiste aantal inwoners dat er bestaat. Groot genoeg om te werken met de uitdagingen en onderwerpen die bij een grote stad horen. Klein genoeg om op individueel niveau echt verschil te maken. Wist je trouwens dat: vakmanschap en de drive te blijven ontwikkelen ons kenmerkt? jouw talenten en werkgeluk bij ons voorop staan? we elk jaar tijdens de vitaliteitsdag in teams tegen elkaar strijden tijdens Expeditie Robinson-achtige proeven? een stadstour in een bus onder leiding van een echte Capelse historicus vast onderdeel is van ons introductieprogramma? unit HR versterkt? Iedereen heeft talenten en bij Capelle kan en mag je die altijd inzetten. Zo werken we samen aan een inclusieve samenleving. Dat doe je met jouw blik op verbeteringen in onze dienstverlening. Verder neem je mee: organisatietalent. Je bent een kei in organiseren en plannen en werkt gestructureerd. initiatief en actie. Je bent proactief en zit vol met ideeën. HR-kennis en ervaring. hbo- werk- en denkniveau. verbindende, communicatieve vaardigheden. Iedereen mag meedoen en daar hoor jij ook bij. Daarom helpen we je graag op weg. We ontvangen graag jouw sollicitatie op deze vacature van Senior HR-medewerker bij de gemeente Capelle aan den IJssel. Solliciteren kan 29 augustus 2024. Vinden wij voor die datum al het juiste talent? Dan sluiten wij de vacature eerder. Vragen stellen mag altijd! Wil je meer weten over de functie? Neem dan contact op met Monique ten Hagen, HR-manager via of T 06 54 60 64 61. Wil je meer weten over de sollicitatieprocedure? Neem daarvoor contact op met Chantal Gouwen, recruiter, via mail of T 06 25 38 51 45. ‘Samen maken we het verschil in Capelle’ Acquisitie naar aanleiding van deze vacature stellen wij niet op prijs.

meer...

Naar vacature

Meer vacatures van Gemeentebanen

Senior Hr medewerker

Toegevoegd 08/07/2024Werken bij een organisatie binnen de offshore en infraVerantwoordelijk voor een businessunit binnen HrOver onze klantDit bedrijf begon als een familiebedrijf en opereert nu wereldwijd op grote schaal. Ze
1 dag geleden- Volledige vacature bekijken

Senior HR adviseur

Senior HR adviseurHet Vervangingsfonds/Participatiefonds (VfPf) is continu in beweging om de dienstverlening verder uit te bouwen richting advies aan en ondersteuning van schoolorganisaties in heel Nederland. De organisatie
1 dag geleden- Volledige vacature bekijken

Senior HR Business Partner

Wil jij als strategische HR-partner écht impact maken? Bij Breijer zoeken we een Senior HR Business Partner die samen met het MT, leidinggevenden en collega’s bouwt aan een sterkere organisatie. Jij vertaalt onze
1 dag geleden- Volledige vacature bekijken

Senior HR business partner

Ben jij een HR-professional die zowel tactisch wil meedenken als zelf de uitvoering oppakt? Wil je niet alleen beleid ontwikkelen, maar ook direct impact maken op de werkvloer? Dan is dit dé rol voor jou! Als HR Business
5 dagen geleden- Volledige vacature bekijken