Helaas bent u niet ingelogd, login en probeer het opnieuw.    

Medewerker financiële & HR administratie

jaap@vandrielmaasdam.nl
Terug naar overzicht
Ben jij een nauwkeurige en veelzijdige professional met een passie voor cijfers én mensen? In deze rol ben je verantwoordelijk voor de correcte uitvoering van financiële werkzaamheden en HR-administratie

• Nauwkeurig
• Samenwerken
• Passie voor cijfers en mensen

direct solliciteren
Wat ga je doen?
Wie ben jij?

Wat ga je doen?

De verantwoordelijkheden binnen deze functie omvatten zowel de financiële administratie als de HR-administratie. Binnen de financiële administratie vallen taken zoals het bijhouden van de crediteuren- en debiteurenadministratie, het inboeken en verwerken van facturen en het beheren van de facturering en herinneringen. Daarnaast omvat het de verwerking van financiële transacties en boekingen in het grootboek en de kostenplaatsadministratie. Het verzorgen van managementinformatie voor de kwartaalrapportages en het samen met de directie zorg dragen voor de liquiditeit en financiële planning behoren eveneens tot de werkzaamheden. Ook wordt voorbereidend werk verricht voor de belasting- en loonaangifte en wordt gezorgd voor een juiste archivering van alle administratie. Verder valt het beheren van de verzekeringsportefeuille onder deze functie, evenals het aanleveren van gegevens en de opvolging van schades.

Op het gebied van HR-administratie omvatten de werkzaamheden het beheren van (digitale) personeelsdossiers en het opmaken van arbeidsovereenkomsten conform de geldende wetgeving. Daarnaast wordt de salarisadministratie beheerd, evenals de uren- en verlofadministratie. Ook is deze functie verantwoordelijk voor de verzuimadministratie en fungeert de persoon als contactpersoon voor de Arbodienst. Verder behoort de opvolging van langdurige verzuimdossiers tot de taken, met als doel een volledige afhandeling in lijn met de Wet Verbetering Poortwachter.

Wie ben jij?

• Minimaal MBO-4 opleiding in een relevante richting (boekhoudkundig)
• MBO+/HBO werk- en denkniveau en minimaal 4 jaar aantoonbare werkervaring in vergelijkbare functie
• Inzicht in financieel administratieve processen
• Kennis van HR-processen en HRadministratie
• Kennis van relevante wet- & regelgeving
• Cijfermatig inzicht
• Goede kennis van de Nederlandse en Engelse taal in woord en geschrift
• Ervaring met Microsoft Office, Vakware o.g. (financieel programma specifiek voor de bouw)
• Numbers o.g. (HR systeem) en andere geautomatiseerde systemen.

Competenties:

• Nauwkeurig op alle financiële en administratieve processen
• Analytisch
• Kan prioriteiten stellen
• Communicatief: zowel mondeling als schriftelijk correct en efficiënt kunnen communiceren
• Probleemoplossend vermogen
• Integer
• Empathisch

Solliciteer op deze vacature

Gebruik onderstaand formulier om te solliciteren. Wil je niet direct solliciteren? Of twijfel je of deze functie bij je past? Wij denken met je mee en geven graag wat meer toelichting over de vacature. Laat je gegevens in dit formulier achter, zodat wij je kunnen adviseren.

meer...

Naar vacature

Meer vacatures van WerkMetTalent