Helaas bent u niet ingelogd, login en probeer het opnieuw.
Helaas is deze vacature inmiddels waarschijnlijk verlopen
Junior Accountmanager - 40K OTE - Technische
OVER DE ROL Ben jij degene die nieuwe klanten weet binnen te halen en bestaande relaties weet uit te breiden? Zie jij het als een uitdaging om openstaande leads op te volgen en kansen voor upselling te signaleren én te benutten? Kun jij klanten overtuigen van het belang van inspecties en aanvullende diensten, zoals legionellabeheer? En werk jij graag samen met een team, zoals de binnendienst en projectcoördinatoren, om projecten succesvol op te leveren? Dan is deze rol iets voor jou! Maandelijks salaris van €2.800 - €3.200 WAT GA JE DOEN IN DEZE ROL? Je benadert proactief koude en warme leads; je maakt offertes op basis van de klantbehoeften (new business); je bouwt en onderhoudt relaties met klanten en adviseurs (relatiebeheer); je coördineert tenders en aanbestedingstrajecten; je ontwikkelt een salesstrategie op basis van marktontwikkelingen en groeikansen. BASIS KWALIFICATIES Enige commerciële ervaring vereist Affiniteit met techniek en interesse in relatiebeheer en new business Proactief, leergierig en klantgericht Goede communicatievaardigheden en doorzettingsvermogen Hbo werk en denkniveau Deze rol is op jouw lijf geschreven als je zelfstandig werken combineert met een sterke focus op teamwork en klanttevredenheid! WAAROM KIEZEN VOOR DIT BEDRIJF? Bij ons draait het om een informele, nuchtere cultuur waarin iedereen zich thuis voelt. We geloven in respect voor elkaar, open communicatie en een gezonde dosis humor op de werkvloer. Bij ons krijg je de ruimte om jezelf te zijn en je ideeën te delen – want we weten dat de beste resultaten ontstaan in een omgeving waarin iedereen gehoord wordt. Vrijheid en verantwoordelijkheid staan bij ons centraal. We vertrouwen op jouw expertise en geven je de vrijheid om jouw werk op jouw manier aan te pakken. Tegelijkertijd moedigen we je aan om initiatief te tonen, beslissingen te nemen en samen met je collega’s te groeien. Of je nu net begint of al jaren ervaring hebt, bij ons werk je in een team dat elkaar steunt, motiveert en waardeert. Samen gaan we voor succes, zonder de balans tussen werk en plezier uit het oog te verliezen. WAT KAN JE VERWACHTEN QUA VOORWAARDEN Salaris : €2.800 - €3.200. Bonus : Maximaal één maand salaris per jaar (gecapte bonus). Secundaire voorwaarden : Auto, laptop, telefoon. 50% pensioenbijdrage. Opleidingsbudget per rol. Tankpas. 25 vakantiedagen. Hybride werken (60% kantoor, 40% onderweg). KEYWORDS Verkoopvaardigheden Relatiebeheer Koude acquisitie New business development Doelgericht werken Klantenbezoeken Communicatief vaardig Zelfstandig Commerciële drive Resultaatgericht CONTACTPERSOON BIJ RECRUITMENT MASTERS Nieuwsgierig, maar niet zeker of je aan alle eisen voldoet? Geen zorgen, we gaan graag met je in gesprek! Contact Gijs - Recruitment Masters Email: Gijs @recruitment-masters.nl Telefoonnummer: 06 51342784 Over ons Geen fancy pakken. We geven om het werk dat we doen en de bedrijven waarvoor we rekruteren. Alles wat we doen, doen we met onze drive als ex topsporters. We werken samen met innovatieve en snel groeiende bedrijven. Van startups tot Fortune 500, je vindt top sales banen op Recruitment Masters
meer...
Naar vacature
Meer vacatures van Recruitment Masters