Helaas bent u niet ingelogd, login en probeer het opnieuw.    

Teammanager

Wat ga je doen Bij Thuiszorg Pantein staan we altijd klaar om mensen te ondersteunen wanneer zij tijdelijk of langdurig zorg nodig hebben. Of het nu gaat om zorg via de Zorgverzekeringswet (ZVW) voor kortdurende zorg, of zorg via de Wet Langdurige Zorg (WLZ) voor intensieve, langdurige zorg, wij zorgen voor maatwerk met een persoonlijke aanpak. We geloven in de kracht van zelfstandigheid en kijken altijd naar wat iemand zelf nog kan en welke zorg daarbij aanvullend nodig is. Onze wijkteams vormen de ruggengraat van onze zorgverlening. Samen met huisartsen en andere zorgverleners zorgen zij ervoor dat mensen in hun vertrouwde omgeving kunnen blijven wonen. Het zorgteam zorgt voor zorg met aandacht, deskundigheid en een persoonlijke benadering. Als teammanager ben jij, samen met de senior wijkverpleegkundige, de spil tussen de regiomanagers en je zorgteam. Je speelt een cruciale rol in de kwaliteit en continuïteit van zorg en zorgt dat de zorgprocessen optimaal verlopen. Samen met jouw senior wijkverpleegkundige en de wijkverpleegkundigen uit de teams geef je coachende sturing aan je team en ondersteun je hen in hun werk, zodat zij het beste uit zichzelf kunnen halen. Je gaat in gesprek met zorgprofessionals, neemt deel aan overleg (intern én extern) en springt in op vragen of veranderingen. Flexibiliteit is daarbij essentieel! Je werkt nauw samen met drie andere teammanagers in de regio om de zorg te coördineren en verder te verbeteren. Je hebt verantwoordelijkheid voor het personeelsbeleid, van werving en selectie tot het voeren van jaargesprekken en verzuimgesprekken. Daarnaast ben je ook verantwoordelijk voor capaciteitsplanning, zodat de zorg altijd op de juiste manier geboden wordt. Het salaris wordt, afhankelijk van leeftijd en ervaring, ingeschaald in FWG 55 van de cao VVT (minimaal € 3.337,- / maximaal € 5.029,- bruto per maand bij een 36-urige werkweek). Als teammanager ben je niet alleen verantwoordelijk voor de aansturing van thuiszorgteams en je draagt zorg voor de bedrijfsvoering, beheerszaken en personele capaciteit binnen deze teams. Je speelt een essentiële rol in de uitvoering van productontwikkeling, relatiebeheer en acquisitie, waarbij je zorgt voor de groei en verbetering van de zorgverlening en dienstverlening binnen jouw teams. Loop jij warm voor veel afwisseling en dynamiek in je werk? Zie jij uitdaging in het hiërarchisch leidinggeven aan de zorgteams, het aansturen én begeleiden van veranderprocessen? Ben jij graag betrokken bij de uitvoer van het personeelsbeleid? Ben jij een duizendpoot en kun je daadkrachtig besluiten nemen ten behoeve van het proces en de uitvoer? Geef je graag sturing aan de bedrijfsvoering binnen de locatie en wijkzorg? Kun jij solistisch functioneren binnen een gedreven team van zorgprofessionals, maar behoud je wel de kracht van het teamgevoel? Heb jij een gezonde dosis voor humor en draag je actief bij aan een positieve werksfeer? Durf jij elk gesprek aan te gaan? Ben jij die energieke leider die de zorg naar een hoger niveau wil tillen? Die het leuk vindt om te coachen, te sturen en te zorgen voor een fijne werksfeer? Dan zijn wij op zoek naar jou! Solliciteer nu en kom werken in een dynamisch team dat zorg levert met passie, betrokkenheid en altijd oog voor de individuele behoeften van onze cliënten. Wij kijken ernaar uit om samen met jou te bouwen aan de zorg van de toekomst! Pantein heeft één van de meest brede portfolio’s van Nederland door de combinatie van het Maasziekenhuis, zorgcentra, thuiszorg en services aan huis. Lees hier meer over Pantein! Wat vragen we van jou? Ervaring in leidinggeven en het begeleiden van veranderprocessen in de zorg Een proactieve en flexibele instelling: je bent een doener en speelt snel in op veranderingen Ervaring met personeelsbeleid en het coachen van medewerkers Een echte verbinder die zowel zelfstandig als in teamverband kan functioneren Je hebt een positieve instelling en een gezonde dosis humor, en weet dit over te brengen op je team Een duidelijke visie op kwaliteit van zorg en het vermogen om de uitvoering ervan te sturen Voor deze functie is een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) vereist. De kosten die je maakt voor deze aanvraag mogen bij ons gedeclareerd worden. Wat bieden we jou? Het salaris wordt, afhankelijk van leeftijd en ervaring, ingeschaald in FWG 55 van de cao VVT (minimaal € 3.337,- / maximaal € 5.029,- bruto per maand bij een 36-urige werkweek); Een goede pensioenregeling, vakantiegeld 8% en een eindejaarsuitkering van 8,33% (bijna gelijk aan een 13de maand); In eerste instantie ontvang je een tijdelijk dienstverband voor een jaar, met uitzicht op een vaste aanstelling bij wederzijds goedbevinden; Een baan in een veelzijdige organisatie die volop in ontwikkeling is; Alle ruimte om goed ingewerkt te worden in een hecht team; Diverse mogelijkheden voor (bij)scholing en je te specialiseren binnen jouw interesseveld; Ruimte voor groei en ontwikkeling. Pantein werkt met een online leerportaal, training en coaching; Fiscaal voordeel via FiscFree, zoals korting op jouw nieuwe fiets, computer, telefoon en fitnessabonnement. Uiterlijke datum reactie 17/03/2025 Meer weten? We gaan graag met je in gesprek om je wensen wat betreft het aantal contracturen te bespreken maar minimaal 28 uur per week. Heb je vragen of wil je meer weten, neem dan contact op met Lisanne Veerkamp, manager zorg en bedrijfsvoering via telefoonnummer 06-43205761. Heb je vragen over de sollicitatieprocedure, neem dan contact op met team recruitment, per mail via werken@pantein.nl of via telefoonnummer 06-23913809. De sollicitatiegesprekken zijn gepland op 26 en 28 maart 2025. Het opvragen van een referentie kan deel uitmaken van de selectieprocedure (#1142307). Wij werven zelf voor deze vacature. Acquisitie stellen wij niet op prijs; delen in je netwerk wél. Pantein heeft één van de meest brede portfolio’s van Nederland door de combinatie van het Maasziekenhuis, zorgcentra, thuiszorg en services aan huis. Lees hier meer over Pantein! --

meer...

Naar vacature

Meer vacatures van Pantein

Teammanager Albert Heijn

Vacatures Teammanager Albert Heijn Teammanager Albert Heijn Voor één van onze Albert Heijn winkels in de regio Eindhoven zijn wij op zoek naar een Teammanager! Wie zijn wij? Van Doormalen Retail Groep is een succesvol
1 dag geleden- Volledige vacature bekijken

Housekeeping Teammanager/ Teamleider

FunctiebeschrijvingFunctieVacatures op onze parken - Schoonmaak Contract typeTijdelijk contract ArbeidsduurParttime/deeltijds FunctietitelHousekeeping Teammanager/ Teamleider Functieomschrijving Werken bij Center Parcs De
5 dagen geleden- Volledige vacature bekijken

Teammanager Control Room (dagdienst) bij ASML

Waarom SPIE? Goede arbeidsvoorwaarden Ruimte voor ontwikkeling Veel vrijheid & verantwoordelijkheid Teammanager Control Room (dagdienst) bij ASML Een storing aan een gebouw gebonden- en/of procesinstallatie die het kritische
3 dagen geleden- Volledige vacature bekijken

Teammanager I&A

Teammanager I&A Provincie Gelderland Branche Lokale overheid Opleidingsniveau HBO WO Dienstverband Detachering Interim Plaats Hogeweg 11, Zaltbommel Gepubliceerd op 28-02-2025 Functie omschrijvingVoor de
3 dagen geleden- Volledige vacature bekijken