Vacatures 11 tot 20 van 272
ads
- Volledige vacature bekijken
- Volledige vacature bekijken
- Volledige vacature bekijken
Schiphol Group - Schiphol
Wat ga je doen: Nice to know (you) • Als onze nieuwe Project Owner werk je als generalist mee aan het voorbereiden en het realiseren van projecten vanuit het team Airport Development (projecten >100 mln). • We gaan ervoor- Volledige vacature bekijken
JEX - Rotterdam
Wij bouwen met onze one-stop-shop dé softwareoplossing voor de uitzendbranche. Als Technical Product Owner heb je eigenaarschap over technische onderdelen van ons productlandschap en onze cloudinfrastructuur, weet je het- Volledige vacature bekijken
Schiphol Group - Schiphol
Wat ga je doen: Nice to know (you) Als onze nieuwe Project owner werk je als generalist mee aan het voorbereiden en het realiseren van projecten vanuit het team Airport Development. We gaan ervoor: het creëren van de meest- Volledige vacature bekijken
Pivoton via Talent - Ede
Bouw jij als Product Owner mee aan onze verdere groei? Als jij het leuk vindt om zowel zelfstandig als met een team van collega’s aan de backlog van onze klant- en marktwensen te werken en deze uiteindelijk op te leveren in- Opslaan
Interim Business Information Manager / Product Owner
Advinsure via Talent - Utrecht
Voor een serviceprovider in de omgeving van Amersfoort zijn wij op zoek naar een hands-on “getting-things-done” interim Business Information Manager / Product Owner die de brug kan zijn tussen de (interne) klant en de- Opslaan
Full Stack Developer - recruitment tech
Jibser via Talent - Utrecht
technische ontwikkeling van ons AI SaaS -platform - Samenwerken met de CEO/ Product Owner om de productvisie te realiseren - Een development team samenstellen en aansturen (groei naar 5 teamleden in 1,5 jaar) - Adviseren over en- Opslaan
Lead Backend developer (recruitment tech)
Jibser via Talent - Utrecht
technische ontwikkeling van ons AI SaaS -platform - Samenwerken met de CEO/ Product Owner om de productvisie te realiseren - Een development team samenstellen en aansturen (groei naar 5 teamleden in 1,5 jaar) - Adviseren over en- Opslaan
Full Stack Developer - recruitment tech
Jibser via Talent - Utrecht
technische ontwikkeling van ons AI SaaS -platform - Samenwerken met de CEO/ Product Owner om de productvisie te realiseren - Een development team samenstellen en aansturen (groei naar 5 teamleden in 1,5 jaar) - Adviseren over en- Opslaan
Lead Backend developer (recruitment tech)
Jibser via Talent - Utrecht
technische ontwikkeling van ons AI SaaS -platform - Samenwerken met de CEO/ Product Owner om de productvisie te realiseren - Een development team samenstellen en aansturen (groei naar 5 teamleden in 1,5 jaar) - Adviseren over en- Opslaan
Lead Backend developer (recruitment tech)
Jibser via Talent - Utrecht
technische ontwikkeling van ons AI SaaS -platform - Samenwerken met de CEO/ Product Owner om de productvisie te realiseren - Een development team samenstellen en aansturen (groei naar 5 teamleden in 1,5 jaar) - Adviseren over en- Opslaan
Jibser via Talent - Utrecht
technische ontwikkeling van ons AI SaaS -platform - Samenwerken met de CEO/ Product Owner om de productvisie te realiseren - Een development team samenstellen en aansturen (groei naar 5 teamleden in 1,5 jaar) - Adviseren over en- Opslaan
Full Stack Developer - recruitment tech
Jibser via Talent - Utrecht
technische ontwikkeling van ons AI SaaS -platform - Samenwerken met de CEO/ Product Owner om de productvisie te realiseren - Een development team samenstellen en aansturen (groei naar 5 teamleden in 1,5 jaar) - Adviseren over en- Opslaan
Lead Backend developer (recruitment tech)
Jibser via Talent - Utrecht
technische ontwikkeling van ons AI SaaS -platform - Samenwerken met de CEO/ Product Owner om de productvisie te realiseren - Een development team samenstellen en aansturen (groei naar 5 teamleden in 1,5 jaar) - Adviseren over en- Opslaan