Vacatures 181 tot 190 van 680 (ontdubbeld 679)
ads
- Volledige vacature bekijken
- Volledige vacature bekijken
- Volledige vacature bekijken
Chief Information Security Officer (CISO) voor Dijkl...
Brederijn 3.0 B.V. - Beverwijk
bewustwordingscampagnes. Je geeft gevraagd en ongevraagd advies aan de Raad van Bestuur en het lijnmanagement over te nemen maatregelen. Uiteraard volg je nieuwe ontwikkelingen en wetgeving op het gebied van informatiebeveiliging op de voet en- Volledige vacature bekijken
Chief Information Security Officer (CISO) voor Dijkl...
Brederijn 3.0 B.V. - Hoorn
bewustwordingscampagnes. Je geeft gevraagd en ongevraagd advies aan de Raad van Bestuur en het lijnmanagement over te nemen maatregelen. Uiteraard volg je nieuwe ontwikkelingen en wetgeving op het gebied van informatiebeveiliging op de voet en- Volledige vacature bekijken
Chief Information Security Officer (CISO) voor Dijkl...
Brederijn 3.0 B.V. - Alkmaar
bewustwordingscampagnes. Je geeft gevraagd en ongevraagd advies aan de Raad van Bestuur en het lijnmanagement over te nemen maatregelen. Uiteraard volg je nieuwe ontwikkelingen en wetgeving op het gebied van informatiebeveiliging op de voet en- Volledige vacature bekijken
Privacy Officer Voor Dijklander Ziekenhuis
Brederijn 3.0 via Talent - Purmerend
besluitvormingsproces zo efficiënt en effectief mogelijk worden ingericht. Dit doen zij voor alle betrokkenen, inclusief de Raad van Bestuur , bij ziekenhuisbrede onderwerpen. Zo dragen zij bij aan het realiseren van de ambities van het- Opslaan
Privacy Officer Voor Dijklander Ziekenhuis
Brederijn 3.0 via Talent - Purmerend
besluitvormingsproces zo efficiënt en effectief mogelijk worden ingericht. Dit doen zij voor alle betrokkenen, inclusief de Raad van Bestuur , bij ziekenhuisbrede onderwerpen. Zo dragen zij bij aan het realiseren van de ambities van het- Opslaan
Privacy Officer Voor Dijklander Ziekenhuis
Brederijn 3.0 via Talent - Purmerend
besluitvormingsproces zo efficiënt en effectief mogelijk worden ingericht. Dit doen zij voor alle betrokkenen, inclusief de Raad van Bestuur , bij ziekenhuisbrede onderwerpen. Zo dragen zij bij aan het realiseren van de ambities van het- Opslaan
Privacy Officer Voor Dijklander Ziekenhuis
Brederijn 3.0 via Talent - Purmerend
besluitvormingsproces zo efficiënt en effectief mogelijk worden ingericht. Dit doen zij voor alle betrokkenen, inclusief de Raad van Bestuur , bij ziekenhuisbrede onderwerpen. Zo dragen zij bij aan het realiseren van de ambities van het- Opslaan
Privacy Officer Voor Dijklander Ziekenhuis
Brederijn 3.0 via Talent - Purmerend
besluitvormingsproces zo efficiënt en effectief mogelijk worden ingericht. Dit doen zij voor alle betrokkenen, inclusief de Raad van Bestuur , bij ziekenhuisbrede onderwerpen. Zo dragen zij bij aan het realiseren van de ambities van het- Opslaan
Privacy Officer Voor Dijklander Ziekenhuis
Brederijn 3.0 via Talent - Purmerend
besluitvormingsproces zo efficiënt en effectief mogelijk worden ingericht. Dit doen zij voor alle betrokkenen, inclusief de Raad van Bestuur , bij ziekenhuisbrede onderwerpen. Zo dragen zij bij aan het realiseren van de ambities van het- Opslaan
Boskalis via Vacatureland.nl - Papendrecht
ondersteunen. Je bent hen altijd minimaal één stap voor en je houdt ervan om zaken zelfstandig, snel en efficiënt af te handelen. De directie bestaat uit een lid van de Raad van Bestuur en een groepsdirecteur. Het is jouw taak om ervoor- Preview - Opslaan
Boskalis via Vacatureland.nl - Papendrecht
ondersteunen. Je bent hen altijd minimaal één stap voor en je houdt ervan om zaken zelfstandig, snel en efficiënt af te handelen. De directie bestaat uit een lid van de Raad van Bestuur en een groepsdirecteur. Het is jouw taak om ervoor- Preview - Opslaan
InterExcellent Management via Talent - Utrecht
rapporteert aan een lid van Raad van Bestuur die als portefeuille de rol van CIO heeft (RvB CIO). Als directeur IF ben je lid van het directeurenoverleg (DO) en lever je een actieve bijdrage aan het gemeenschappelijk managementteam- Opslaan
deRotterdamseZorg via Talent - Rotterdam
Jansen-Landheer, lid Raad van Bestuur , op 010-4615005. Bellen of WhatsAppen kan ook met onze recruiter Kristi Teodorascu op 06-47887941. Een assessment kan deel uitmaken van de procedure.Op 15 augustus maken we een selectie van- Opslaan